Regional Sales Manager – France Nord

Regional Sales Manager – France Nord

À propos du poste

Localisation : Zaventem HQ (Belgique), Lille (France) ou home Office sur le secteur
Secteur : Moitié Nord de la France
Rattachement hiérarchique : Directeur commercial

Venn Telecom poursuit son développement commercial en France ! Nous recherchons un Regional Sales Manager pour piloter la croissance sur la moitié nord de la France (ainsi que les territoires d’outre-mer).Durant les 12 premiers mois, la mission principale sera d’acquérir de nouveaux clients, de renforcer la présence de Venn sur le marché, d’identifier les comptes cibles, d’établir les premiers contacts et de sécuriser les premiers clients clés dans la région.En parallèle, vous gérerez les clients stratégiques existants de votre zone (déjà plus de 1,5 M€ d’ARR), en veillant à leur satisfaction et à la continuité des relations à long terme.Le poste peut être basé à Bruxelles ou en télétravail depuis votre région en France, avec des déplacements réguliers chez les clients et prospects.

Principales responsabilités

• Identifier, prospecter et conquérir de nouveaux clients B2B sur votre territoire.
• Gérer et développer les relations avec les comptes clés existants.
• Construire et suivre votre pipeline commercial dans le CRM Odoo.
• Gérer l’ensemble du cycle de vente : prospection, qualification (avec le support Pre-Sales), négociation et closing.
• Développer des partenariats locaux et animer un réseau de revendeurs pour générer de nouvelles opportunités.
• Représenter Venn Telecom lors de salons, rencontres clients et événements régionaux.
• Collaborer étroitement avec les équipes marketing, prévente et delivery pour garantir la réussite client.

Objectifs

• Renforcer la présence de Venn Telecom dans votre région.
• Acquérir de nouveaux clients et fidéliser les relations existantes.
• Contribuer à la croissance de l’entreprise dans les verticaux stratégiques.

Profil recherché

• 2 à 5 ans d’expérience en vente B2B.
• Une expérience ou des connaissances dans les secteurs télécom, IT ou technologique sont un atout (non obligatoire).
• Forte motivation à apprendre les solutions de connectivité et de réseaux managés (formation assurée).
• À l’aise avec la prospection et le développement de clientèle à partir de zéro.
• Excellentes compétences interpersonnelles, organisationnelles et de communication.
• Autonome, dynamique et orienté résultats.
• Maîtrise du français et de l’anglais.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Venn, nous connectons les zones non connectées, en offrant une connectivité fiable et performante, partout. Vous rejoindrez une équipe internationale et agile, en pleine expansion à travers l’Europe, où l’initiative, l’autonomie et l’ambition sont valorisées et récompensées.

Intéressé(e) ?

Postulez directement via LinkedIn ou envoyez votre candidature à jobs@venntelecom.com Ensemble, connectons les personnes, les lieux et les opportunités.

Déroulement du processus de recrutement

Nous avons conçu un processus simple et efficace, centré sur vous :

1. Premier échange avec notre HR Manager pour faire connaissance.
2. Un petit test de compatibilité culturelle pour mieux comprendre votre alignement avec Venn.
3. Entretien avec le Directeur Commercial pour discuter de votre expérience, de vos ambitions et du poste en détail.

Un processus clair, humain et rapide - parce que votre temps compte.

Prêt à passer à l’étape suivante ?

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